Non si può fare tutto da soli, improvvisando!
Per guidare il cambiamento, un leader deve avere una visione chiara ed essere in grado di ispirare gli altri a credere in quella stessa visione, dovendo comunicare in modo efficace ed empatico.
Altro compito non semplice è quello di garantire che tutti stiano lavorando verso lo stesso obiettivo.
A volte un leader deve essere anche in grado di prendere decisioni difficili e prendere il controllo quando necessario, facendolo nel modo migliore è più funzionale per l’azienda.
In definitiva, la capacità di un leader di guidare il cambiamento è essenziale per il successo di qualsiasi organizzazione, soprattutto in questi tempi di complessità, in cui l’unica certezza è proprio il cambiamento.
Per questo, Focus Hub offre ai suoi clienti e affezionati un’opportunità unica:
un corso di leadership e change management finalizzato al miglioramento di tutte le skill che oggi il mercato richiede per essere aziende, imprenditori, manager e, più in generale, persone di successo.
A condurre il corso, Emanuela Morello, Life & Business Coach, che si occupa in modo professionale di queste tematiche da anni, con certificata esperienza.
In particolare si esamineranno:
- Le teorie della leadership del cambiamento
- Processi di gestione del cambiamento e il locus of control
- Il ruolo della leadership nel guidare il cambiamento
- L’impatto del cambiamento sui leader e sulle organizzazioni
- Gestione delle emozioni nei momenti di cambiamento
- Strategie efficaci per guidare il cambiamento
Il corso si svolgerà in due giornate, il 27 e 28 maggio dalle 10 alle 17.
Sarà possibile partecipare online attraverso Zoom Meetings, ma è caldamente consigliata la partecipazione in presenza a Torino, Corso Inghilterra 19.
Qui il programma del corso, costi e modalità di iscrizione. Scaricalo ora!
Attenzione! Sono disponibili soltanto pochissimi posti! Prenota ora!
Per info scrivi una mail a info@focushub.it!